Als je bij AtWork4You op gesprek komt, word je uitvoerig ingelicht over de activiteiten van ons bedrijf. Zowel het detacheren als het werven en selecteren komen aan bod, onze organisatiestructuur en onze werkwijze. Bij het eerste gesprek word je gevraagd je diploma’s, je cv en een geldig legitimatiebewijs te overleggen. Vaak vragen wij ook een referentie. Bij de meeste vacatures is een uitgebreide werkervaring één van voorwaardes van onze opdrachtgevers. Toch komt het regelmatig voor dat opdrachtgevers vragen naar gediplomeerde schoolverlaters.
Tijdens het gesprek bekijken we samen met jou welke manier van werken jou het beste aanspreekt. Kies je liever voor een vaste functie of lijkt het regelmatig wisselen van werkplek je wellicht ideaal. Wil je graag als gedetacheerde professional aan de slag bij AtWork4You, dan is bereidheid tot regelmatige bijscholingen en trainingen een absolute vereiste. Wij helpen je bij je ontwikkeling met een diversiteit aan opdrachten en begeleiden je hierin d.m.v. persoonlijke ondersteuning en coaching. Aan het einde van ons gesprek ontstaat een profiel waardoor wij in staat zijn de juiste match te maken tussen jou en de opdrachtgevers. Word je aan de hand van dit profiel uitgenodigd voor een eerste kennismakingsgesprek bij één van onze opdrachtgevers, dan volgt vaak nog een laatste afrondend gesprek.
Van onze gedetacheerde werknemers maar ook van de mensen die wij een vaste functie kunnen aanbieden, verwachten wij een gemotiveerde en initiatiefrijke instelling, een grote mate van verantwoordelijkheidsgevoel en een uitstekende inzet.
ATWORK4YOU
Kraaiheide 58
3069 LC Rotterdam
T: (010) 286 96 34
F: (084) 737 09 97
> klik hier voor de routebeschrijving
disclaimer | Kamer van Koophandel Rotterdam nr. 24473960